你如何長期保持工作中的自信與熱情？
重要的事是健康。常常鍛鍊身體，注意飲食，維持運動。如果你身體不健康，實在很難在工作時保持堅強的幹勁。我是個喜歡樂趣的人，所以會想辦法讓自己高興，我先生總是開玩笑說，每當我工作上遇到大麻煩，就會去買鞋子（大笑）。
你得要能保持「笑」的能力，有點幽默感，幾乎每件事都有有趣的一面，可是要你去發掘它。
你對初出校門，正要步入職場的新鮮人有什麼建議？他們該如何準備未來？
首先我會說：不要以為從學校畢業了，就停止學習。你拿到學位那一刻，是你從人生學習的開始，要從每個人、每件事身上學習。
我的第1份工作是祕書，從裡面我學到很多。不要認為你的工作不起眼、配不上你，不管你的工作是什麼，把它做到極致，只要你盡全力去做好，一定有人會注意到你。
我見過很多年輕人，總是把注意力放在「下一份工作」，然後就忘了手邊正在做的事。
勇敢去追求你熱愛的事物。我本來在大學讀法律，但我不喜歡，跑去當祕書，還跑去義大利當英文老師。在找到最適合我的工作前，我做過很多不同的事，多嘗試一點，就更了解自己一點。如果你討厭你的工作，是絕對沒辦法做好的；但如果你有熱情，工作愈努力，就會從人生中得到愈多樂趣。最後，你會更認識你自己，知道你是誰。
我實際上相信，領導的各種基本元素，像是信心、謙虛等等，都跟性別無關。但是我也知道，女性領導者有很多經驗都跟男性不一樣。我覺得這是因為對一般人來說，女性出任管理者仍然是不尋常的、預料之外的，面對出乎意料的局面，大家就會有不一樣的反應。
即使是現在，很多人還是覺得比較大膽、擁有權力的女性容易有爭議。我在我的新書《Tough Choices》中也提到，我的生涯中，幾次都遇到男性想要打壓我。
最重要的是，你要知道你自己是誰，而且相信自己。同時，找到願意相信你的人。我找到第1份祕書工作，就是遇到第1個願意給我機會的人，他相信：「妳可以有所作為」。
還有，不要讓別人限制妳。很多人試圖想定義我，貼我標籤，「她不過長得漂亮而已」。不管別人怎麼說，想清楚妳要成為什麼樣的人，然後，妳要非常非常勇敢。
這樣的人生非常精采：沒有任何感覺比超越預期的成就更讓人興奮；沒有任何事比克服自己的恐懼更讓人覺得被鼓舞；沒有任何報酬比看到自己的部屬樂在工作、適才適所，更讓人覺得付出值得，得到回報。
前惠普執行長卡莉‧菲奧莉娜（Carly Fiorina）
http://www.cheers.com.tw/content/075/075098.asp
重要的事是健康。常常鍛鍊身體，注意飲食，維持運動。如果你身體不健康，實在很難在工作時保持堅強的幹勁。我是個喜歡樂趣的人，所以會想辦法讓自己高興，我先生總是開玩笑說，每當我工作上遇到大麻煩，就會去買鞋子（大笑）。
你得要能保持「笑」的能力，有點幽默感，幾乎每件事都有有趣的一面，可是要你去發掘它。
你對初出校門，正要步入職場的新鮮人有什麼建議？他們該如何準備未來？
首先我會說：不要以為從學校畢業了，就停止學習。你拿到學位那一刻，是你從人生學習的開始，要從每個人、每件事身上學習。
我的第1份工作是祕書，從裡面我學到很多。不要認為你的工作不起眼、配不上你，不管你的工作是什麼，把它做到極致，只要你盡全力去做好，一定有人會注意到你。
我見過很多年輕人，總是把注意力放在「下一份工作」，然後就忘了手邊正在做的事。
勇敢去追求你熱愛的事物。我本來在大學讀法律，但我不喜歡，跑去當祕書，還跑去義大利當英文老師。在找到最適合我的工作前，我做過很多不同的事，多嘗試一點，就更了解自己一點。如果你討厭你的工作，是絕對沒辦法做好的；但如果你有熱情，工作愈努力，就會從人生中得到愈多樂趣。最後，你會更認識你自己，知道你是誰。
我實際上相信，領導的各種基本元素，像是信心、謙虛等等，都跟性別無關。但是我也知道，女性領導者有很多經驗都跟男性不一樣。我覺得這是因為對一般人來說，女性出任管理者仍然是不尋常的、預料之外的，面對出乎意料的局面，大家就會有不一樣的反應。
即使是現在，很多人還是覺得比較大膽、擁有權力的女性容易有爭議。我在我的新書《Tough Choices》中也提到，我的生涯中，幾次都遇到男性想要打壓我。
最重要的是，你要知道你自己是誰，而且相信自己。同時，找到願意相信你的人。我找到第1份祕書工作，就是遇到第1個願意給我機會的人，他相信：「妳可以有所作為」。
還有，不要讓別人限制妳。很多人試圖想定義我，貼我標籤，「她不過長得漂亮而已」。不管別人怎麼說，想清楚妳要成為什麼樣的人，然後，妳要非常非常勇敢。
這樣的人生非常精采：沒有任何感覺比超越預期的成就更讓人興奮；沒有任何事比克服自己的恐懼更讓人覺得被鼓舞；沒有任何報酬比看到自己的部屬樂在工作、適才適所，更讓人覺得付出值得，得到回報。
前惠普執行長卡莉‧菲奧莉娜（Carly Fiorina）
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